Zijn er richtlijnen voor testen op het coronavirus?

Het testen van medewerkers is laagdrempeliger geworden, de voorwaarde dat er 24 uur klachten aanwezig moeten zijn is komen te vervallen.

Ook de criteria voor het hervatten van het werk na een positieve test zijn aangepast. Het RIVM heeft een aangepast testbeleid voor medewerkers.

Dit beleid is onder andere van toepassing op de volgende sectoren:

• gehandicaptenzorg
• verpleeghuizen, woonzorgcentra en kleinschalige woonvormen
• wijkverpleging en alle Wmo-gefinancierde hulp en ondersteuning
• geestelijke gezondheidszorg
• instellingen voor jeugdzorg

Vanaf 18 mei kunnen ook de volgende groepen zich laten testen als zij corona-gerelateerde klachten hebben:

• Mantelzorgers, PGB-gefinancierde (in)formele zorgverleners en vrijwilligers in de palliatieve zorg
• Medewerkers in de Wmo-gefinancierde zorg en in de jeugdzorg. medewerkers in het OV, de politie, de marechaussee en andere handhavers

Volg de informatie op de website van de Rijksoverheid. 

Zie ook de Richtlijn testbeleid van mantelzorgers, vrijwilligers in de palliatieve zorg en PGB-gefinancierde zorgverleners 

Vanaf 1 juni kan iedereen zich laten testen met milde corona-gerelateerde klachten.